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辽宁地质工程职业学院2013招聘高层次人才公告

来源:辽宁省人事考试局 2013-1-11 16:19:19

经辽宁省有色地质局同意、省人力资源和社会保障厅批准,现将我院以考核方式公开招聘高层次人才有关事项公告如下:

一、招聘条件

1、中华人民共和国国籍;

2、遵守宪法和法律;

3、具有良好的品行、具备岗位所需专业和技能条件;

4、适应岗位要求的身体条件,具有吃苦耐劳精神,热爱地质事业。

5、报考人员所学专业必须与岗位简介所描述专业一致。

对各招聘岗位学历(应往届)、职称、年龄、资历、能力、业绩等的具体要求在岗位信息表中查阅。

曾因犯罪受过各类刑事处罚,有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的,国家法律法规规定不得聘用的其他人员,均不得报考。

二、招聘组织

省人社厅负责公开招聘工作的管理、监督和指导,审核招聘计划,统一发布信息,统一对拟聘人员进行公示、办理备案手续等工作。

省有色地质局和学院负责组织公开招聘的面试、体检、考核等工作。

三、招聘步骤

1、岗位查询

岗位查询详见辽宁人事考试网(www.lnrsks.com)公布的“辽宁地质工程职业学院公开招聘高层次人才岗位信息表”。


2、报名要求

(1)每名应聘人员只能报一个岗位;

(2)报名时要认真填写《辽宁地质工程职业学院公开招聘高层次人才报名登记表》,发送至辽宁地质工程职业学院shenli58111@sina.com电子邮箱中。

(3)报名时间为公告发布之日起一周时间。

3、考核的具体办法、程序和要求

(1)资格审查:参加考核前由我院对报名人员进行资格审查,报名人员须按照填写的报名信息如实提供身份证、学历学位证书、单位同意应聘的证明、岗位所需要的其他材料及能证明个人能力、资历的有关材料和主要工作业绩证明材料(原件和复印件),资格复查不合格的,不得参加考核。

(2)考核拟采取面谈、试讲、面试等方式之一进行。接到面试通知的应聘者,按面试通知所要求的时间和地点参加面试,逾期不参加面试的人员,视为自动放弃面试资格。

(3)考核实行百分制,成绩不足60分者不能录用。

(4)按照考核分数由高到低按岗位职数1:1的比例确定参加体检人选。成绩并列者,增加面谈、试讲、面试等方式中未考核项进行考核排序。

4、体检

    体检在指定医院进行。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。对身体条件有特殊要求的,执行国家的有关规定。因体检不合格或考生放弃等原因出现的职位空缺,经省人社厅批准,按照考核成绩依次递补,但成绩不足60分者不能递补。

5、公示、聘用


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